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dc.contributor.author |
بن علي, صونية |
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dc.date.accessioned |
2019-10-02T09:16:46Z |
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dc.date.available |
2019-10-02T09:16:46Z |
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dc.date.issued |
2019 |
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dc.identifier.uri |
http://e-biblio.univ-mosta.dz/handle/123456789/12845 |
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dc.description.abstract |
Cette étude vise à identifier les opinions du personnel administratif de la Faculté des
sciences économiques, commerciales et de gestion sur le sujet de la planification stratégique
pour améliorer les performances de l'enseignement supérieur.
Dans ce contexte, l’étude a été abandonnée à la Faculté des sciences économiques, du
commerce et des sciences de gestion de l’Université Abed Lhamid IBn Badis à Mostaganem;
elle comportait un échantillon aléatoire de (60) employés de la faculté et de travailleurs, où
les questionnaires leur ont été distribués pendant la période de résidence, L'étude a atteint
plusieurs résultats différents selon les catégories en fonction de leurs propres opinions en
répondant aux questions qui leur ont été suggérées.
L'étude résume les résultats suivants: La planification stratégique aide à mettre en
relation les membres et à utiliser une vision future pour atteindre ses objectifs. L'institution
souhaite augmenter la performance et fera de son mieux pour la soutenir. L'impact de la
planification stratégique sur la performance de l'Université de Mostaganem est significatif |
en_US |
dc.language.iso |
other |
en_US |
dc.subject |
التخطيط الإستراتيجي ، الاداء المؤسسي ، كلية العلوم الإقتصادية التجارية وعلوم التسيير |
en_US |
dc.title |
دور التخطيط الإستراتيجي في رفع من أداء المؤسسة العمومية |
en_US |
dc.title.alternative |
كلية العوم الإقتصادية التجارية وعلوم التسيير مستغانم |
en_US |
dc.type |
Other |
en_US |
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