Dépôt DSpace/Manakin

الموظف في اطار الوظيفة العمومية في التشريع الجزائري

Afficher la notice abrégée

dc.contributor.author شيماء, عزروق
dc.date.accessioned 2023-12-31T08:58:32Z
dc.date.available 2023-12-31T08:58:32Z
dc.date.issued 2023-06-22
dc.identifier.uri http://e-biblio.univ-mosta.dz/handle/123456789/25370
dc.description.abstract مــلخص مذكرة الماستر إن موضوع الوظيفة العمومية يكتسي أهمية كبيرة باعتباره يساهم في ضمان استقرار الدولة و استمرارها. إن الهدف المرجو من هذه الدراسة هو محاولة إبراز واقع التوظيف في المؤسسات و الإدارات العمومية، هذا من خلال عرض الإطار لمفاهيمي لكل من الوظيفة العمومية و الموظف العمومي. كما تسلط الضوء على الأمر 06-03 الذي يعد القانون الأساسي للوظيفة العمومية، للتطرق إلى مبادئ و شروط الالتحاق بالوظيفة العمومية التي نظمها قانون الوظيف العمومي، هذا الأخير الذي نوع طرق التوظيف بما يتناسب مع احتياجات مختلف الإدارات و المؤسسات العمومية، إلى جانب ضمانه لحقوق الموظف وواجباته، باعتباره ركيزة و عصب الدولة في تنظيم مصالحها و مرافقها من جهة، و من جهة أخرى لضمان استقرار الدولة و جعلها في مكانة مرموقة. و أخيرا تبيان الوضعيات التي يتواجد فيها الموظف العمومي أثناء مساره المهني إلى غاية انتهاء حياته المهنية en_US
dc.subject /الوظيفة العمومية 2/.الموظف العام 3 /الالتحاق الوظيفة العمومية 4/الإدارة أو المؤسسة العمومية 5/الأمر 06-03 en_US
dc.title الموظف في اطار الوظيفة العمومية في التشريع الجزائري en_US
dc.type Other en_US


Fichier(s) constituant ce document

Ce document figure dans la(les) collection(s) suivante(s)

Afficher la notice abrégée

Chercher dans le dépôt


Parcourir

Mon compte