Dépôt DSpace/Manakin

دور تخطيط المسار الوظيفي في تحفيز العاملين و رفع كفاءاتهم في المؤسسات

Afficher la notice abrégée

dc.contributor.author خراز, نعيمة
dc.date.accessioned 2018-11-29T12:47:34Z
dc.date.available 2018-11-29T12:47:34Z
dc.date.issued 2017
dc.identifier.uri http://e-biblio.univ-mosta.dz/handle/123456789/3726
dc.language.iso other en_US
dc.subject تخطيط - المسار الوظيفي - تحفيز -العاملين- كفاء- المؤسسة - مديرية التجارة - مستغانم en_US
dc.title دور تخطيط المسار الوظيفي في تحفيز العاملين و رفع كفاءاتهم في المؤسسات en_US
dc.title.alternative مديرية التجارة لولاية مستغانم en_US
dc.type Other en_US


Fichier(s) constituant ce document

Ce document figure dans la(les) collection(s) suivante(s)

Afficher la notice abrégée

Chercher dans le dépôt


Parcourir

Mon compte