JavaScript is disabled for your browser. Some features of this site may not work without it.
| dc.contributor.author | دلمي, فتيحة | |
| dc.date.accessioned | 2018-12-04T15:21:09Z | |
| dc.date.available | 2018-12-04T15:21:09Z | |
| dc.date.issued | 2018 | |
| dc.identifier.uri | http://e-biblio.univ-mosta.dz/handle/123456789/4913 | |
| dc.description.abstract | ضمان بقائها و إستمراريتها، و حتى تقوم المؤسسة بمتابعة كل أنشطتها تساعد على معرفة الأخطاء و الغش و العمل على الحد من حدوثها، فنجد أن الكثير من المؤسسات الكبرى تهتم بقسم التدقيق الداخلي من أجل المتابعة المستمرة لأعمال المؤسسة و لتحقيق الأهداف الكلية لها و حماية أملاكها و كذا مواجهة محيطها الاقتصادي المليء بالمتغيرات و التطورات خاصة و أننا في عصر العولمة و التغيرات العالمية السريعة و كذا حماية موجوداتها من مختلف أعمال الغش و التلاعبات و سلامة العمليات و الوثائق المالية. و نظرا للتطور الذي شهدته مهمة التدقيق و الذي كان مواكبا للتغيرات التي تطرأ باستمرار في عالم الاقتصاد نجند أن مهنة التدقيق الداخلي تقوم على مجموعة من القواعد و الأسس و كذا تحكمها مجموعة من المعايير بدءا من موضوعية المدقق الداخلي و وصولا إلى إعداد تقريره المتمثلة في معلومات مرتبطة بالأداء و تقييمه و تبيان الوضع المالي للمؤسسة. و يعتبر وضع خلية خاصة بالتدقيق في كل مؤسسة أمر جد إيجابي حيث يساهم في التحسين و الرفع من أدائها من خلال المتابعة الصارمة لكل كبيرة و صغيرة فيها و قد اتسع نطاقه لدرجة أصبح معناه في الوقت الحاضر يشتمل على فحص و تقييم كافة الأنشطة و العمليات لتحقيق جميع أهداف المؤسسة. | en_US |
| dc.language.iso | other | en_US |
| dc.subject | التدقيق الداخلي - رفع الأداء - المؤسسة | en_US |
| dc.title | التدقيق الداخلي و دوره في الرفع من أداء المؤسسة | en_US |
| dc.title.alternative | دراسة حالة مؤسسة محاجر الغرب بسيدي لخضر –مستغانم- | en_US |
| dc.type | Other | en_US |
Fichier(s) constituant ce document
Ce document figure dans la(les) collection(s) suivante(s)
-
Mémoires de Master [1035]