عقوبة العمل للنفع العام في التشریع الجزائري

dc.contributor.author	بداني, أمیرة
dc.date.accessioned	2018-12-19T10:16:34Z
dc.date.available	2018-12-19T10:16:34Z
dc.date.issued	2016
dc.identifier.uri	http://e-biblio.univ-mosta.dz/handle/123456789/7257
dc.description.abstract	تدرس هذه المذكرة عقوبة العمل للنفع العام في التشریع الجزائري فعقوبة العمل للنفع العام أثارت ومازالت تثير الكبير من الإهتمام لكونها تمثل إستثناء من الموروث العقابي فبالإضافة الى مجموعة الخصائص التي تشترك فيها هذه العقوبة مع العقوبات البديلة الأخرى فهي تملكلعض المميزات التي تميزها عنها وهي أنها تتطلب رضا وموافقة المحكوم عليه بالخضوع اها قبل الحكم بها من .طلرف القاضي بالأضافة الى إبقاء الجانح في وسط العائلي يمارس مسؤولياته المهنية و الشخصية وتصون كرامته	en_US
dc.language.iso	other	en_US
dc.subject	عقوبة العمل، التشریع الجزائري	en_US
dc.title	عقوبة العمل للنفع العام في التشریع الجزائري	en_US
dc.type	Thesis	en_US