Résumé:
Les changements rapides et dynamiques que le monde connaissait avaient un grand impact sur les
institution qui sont devenue aujourd’hui actives dans un system mondiale ouvert, et pour que ces
instituions assurent leur continuité dans une ambiance de compétitivité, elles s’appuient sur une
stratégie concurrentielle ayant des objectifs clairs et précis fondée sur les compétences.
La source de l’avantage concurrentiel ne s’attache pas au positionnement face aux conditions
environnementales extérieures , mais aux capacités des institutions à exploiter leurs ressource
internes dont les compétences sont un de ses élément de base, la gestion et le développement des
compétences est un facteur clé pour obtenir un avantage concurrentiel.
