Dépôt DSpace/Manakin

" الابداع التنظيمي كمدخل لتحقيق ميزة تنافسية للمؤسسة، دراسة حالة مؤسسة المطاحن الكبرى للظهرة مستغانم"

Afficher la notice abrégée

dc.contributor.author قوبع خيرة , دباحي يمينة , سليمان عائشة
dc.date.accessioned 2019-01-02T20:41:18Z
dc.date.available 2019-01-02T20:41:18Z
dc.date.issued 2018-01-17
dc.identifier.uri http://e-biblio.univ-mosta.dz/handle/123456789/7824
dc.description.abstract الإبداع أحد أهم المتطلبات الرئيسية في الإدارة المعاصرة،إذ لم يعد كافيا أن تؤدي المنظمات أعمالها بالطرق التقليدية، فذلك يؤدي بها إلى الفشل في كثير من الأحيان، لذا فالمنظمات التي تبغي النجاح لا تقف عند حدود الكفاءة والفاعلية،وإنما يكون الإبداع والابتكار والتغيير سمات مميزة لها،وفي هذا الإطار يهدف هذا البحث الى تبيان اهمية الابداع التنظيمي في تحقيق المؤسسة لميزة تنافسية دائمة تضمن لها البقاء والاستمرارية. en_US
dc.language.iso other en_US
dc.publisher - المؤتمر العلمي الأول للكلية الإماراتية الكندية الجامعية ، مؤتمر الابداع و الابتكار en_US
dc.subject الإبداع، الابداع التنظيمي،الميزة التنافسية en_US
dc.title " الابداع التنظيمي كمدخل لتحقيق ميزة تنافسية للمؤسسة، دراسة حالة مؤسسة المطاحن الكبرى للظهرة مستغانم" en_US


Fichier(s) constituant ce document

Ce document figure dans la(les) collection(s) suivante(s)

Afficher la notice abrégée

Chercher dans le dépôt


Parcourir

Mon compte