مهارات الاتصال و فاعلية الاداء الوظيفي داخل المؤسسة
| dc.contributor.author | قلادرس, جيهان | |
| dc.contributor.author | غالي, اشواق | |
| dc.date.accessioned | 2025-07-13T10:19:07Z | |
| dc.date.available | 2025-07-13T10:19:07Z | |
| dc.date.issued | 2025 | |
| dc.description.abstract | ملخص الدراسة: تهدف هذه الدراسة إلى استكشاف مهارات الاتصال التنظيمي وأثرها على فعالية الموظفين في بلدية حجاج. يُعد الاتصال التنظيمي من أهم الآليات التي تستخدمها البلدية لتحسين الأداء المؤسسي. ولتحقيق ذلك، أُجريت دراسة ميدانية على عينة من الموظفين داخل البلدية. اعتمدت الدراسة على أسلوب العينة العرضية لمعالجة سؤال البحث المحوري: كيف تُسهم مهارات الاتصال التنظيمي في تحسين فعالية الموظفين (موظفي البلدية)؟ لاختبار صحة الفرضيات المقترحة، طُوّرت مجموعة من المؤشرات وترجمت إلى استبيان. حُلّلت البيانات المُجمعة باستخدام برنامج SPSS. وأظهرت النتائج أن مهارات الاتصال التنظيمي تلعب دورًا هامًا ومؤثرًا في تعزيز فعالية الموظفين داخل البلدية. | en_US |
| dc.identifier.uri | http://e-biblio.univ-mosta.dz/handle/123456789/28964 | |
| dc.language.iso | other | en_US |
| dc.publisher | كلية العلوم الاجتماعية | en_US |
| dc.subject | مهارات الاتصال ؛ فاعلية الاداء ؛ الوظيفي | en_US |
| dc.title | مهارات الاتصال و فاعلية الاداء الوظيفي داخل المؤسسة | en_US |
| dc.title.alternative | دراسة ميدانية بلدية حجاج مستغانم نمودجا | en_US |
| dc.type | Other | en_US |
Files
Original bundle
1 - 1 of 1
Loading...
- Name:
- مذكرة تخرج لنيل شهادة ماستر تخصص اتصال تنظيمي.pdf
- Size:
- 2.92 MB
- Format:
- Adobe Portable Document Format
- Description:
License bundle
1 - 1 of 1
Loading...
- Name:
- license.txt
- Size:
- 1.71 KB
- Format:
- Item-specific license agreed upon to submission
- Description: