اليات التوظيف في المؤسسات العمومية الاستشفائية

Abstract

تهدفدراستناإلىالتعريفبطرقوآلياتالتوظيففيالمؤسسةالعموميةالاستشفائية،حيثيعتبرالتوظيفمجموعةمنالنشاطاتوالمهامالتييقومبهاالموظفالعموميبهدفتحقيقمصلحةوأهدافالمنظمة،بحيثيعدالتوظيفمنأهمالوظائفالتيتعتمدعليهاالمؤسسةمنخلالمتابعةوتنظيمسياسةالتوظيفلاجتذابوانتقاءوتعيينأحسنالمواردالبشريةذاتالكفاءةوتعيينهافيالمناصبالشاغرةللمؤسسة،كمايمرالتوظيفبأساليبداخليةوخارجيةتعتمدهاالمؤسسةفياختيارالموردالبشرية،هذافيمايخصالجانبالنظريمنالدراسة. أمافيمايخصالجانبالتطبيقيتمالاعتمادفيالدراسةعلىالمقابلةمعمديرالمواردالبشريةالمتضمنةمجموعةمنالأسئلةمتعلقةبمحورينكمحاولةللتعرفأكثرعلىالتوظيففيالمؤسساتالعمومية

Description

Citation

Endorsement

Review

Supplemented By

Referenced By